各省級少工委采取積極舉(ju) 措推動少先隊總輔導員配備

　　建立少先隊總輔導員製度，是落實少先隊組織根本任務的重要組織保證，是保持少先隊工作專(zhuan) 業(ye) 性、連續性的重要舉(ju) 措，是少先隊輔導員隊伍專(zhuan) 業(ye) 化、職業(ye) 化建設的必然要求。

　　一年來，各省級團委積極落實團中央、全國少工委有關(guan) 要求，通過內(nei) 部調劑、社會(hui) 公選、選拔調用等多種方式配備總輔導員。目前已有18個(ge) 省份按照基本標準實現配備。從(cong) 編製和崗位性質看，內(nei) 蒙古、遼寧、吉林、上海、江蘇、浙江、安徽、江西、廣西、重慶、貴州、雲(yun) 南、青海等13個(ge) 省份，嚴(yan) 格執行了“行政編製、不低於(yu) 中層副職、非領導職務”的標準。山西、河南、湖北、西藏、寧夏等5省份按照“行政編製、不低於(yu) 中層副職”配備。從(cong) 總輔導員工作經曆看，內(nei) 蒙古、遼寧、吉林、上海、浙江、安徽、湖北、廣西、重慶、貴州、雲(yun) 南、西藏、青海、寧夏等14個(ge) 省份的總輔導員具有較豐(feng) 富的少先隊工作或教育工作經曆。

　　其餘(yu) 省份正在采取積極措施，抓緊落實配備要求，主要途徑有四條：一是公開招考。北京爭(zheng) 取到事業(ye) 編、副處級非領導崗位，進行了公開招考，人選正在考察階段；山東(dong) 爭(zheng) 取到行政編製、正處級崗位，即將進行全省公招。二是從(cong) 團省委行政編製內(nei) 調劑。湖南、甘肅的副處級總輔導員人選已基本確定，將根據團省委班子換屆情況於(yu) 近期配備到位。海南也將抓緊確定人選。三是從(cong) 崗位專(zhuan) 業(ye) 匹配角度出發，從(cong) 基層教育係統選拔專(zhuan) 業(ye) 人選並已到位。其中，天津、黑龍江從(cong) 教育局選拔調入科級幹部，河北、福建、廣東(dong) 、四川已從(cong) 全省少先隊輔導員和中小學校長中遴選人員。上述省份將在工作中加強對總輔導員的培養(yang) 使用，抓緊解決(jue) 編製和級別。四是努力向省級組織人事部門申請增編，主要有陝西、新疆兩(liang) 省區。